Spesialrådgiver/fagsjef – ledelse og organisasjonsutviklingOslo kommune, Byrådslederens kontor
Oslo kommune, Byrådslederens kontor
Oslo
18 timer siden
source : Lederjobb.no

Byrådslederens kontor søker en utviklingsorientert spesialrådgiver / fagsjef. Stillingen blir del av seksjon for organisasjon og ledelse som har ansvar for utvikling av kommunens organisasjon, styring, ledelse, kompetanseutvikling og beredskap på overordnet, strategisk nivå.

Seksjonen har et fagsterkt og utviklingsorientert miljø med syv medarbeidere.

Seksjonen er pådriver i arbeidet med å gjøre kommunen bedre for innbyggere, brukere, næringsliv og besøkende gjennom å utvikle organisasjonen, initiere strategisk kompetanseutvikling og implementere tillitsbasert styring og ledelse.

Til arbeidet med utvikling av styring, organisering og ledelse ser vi etter en spesialrådgiver / fagsjef som forstår offentlig sektor og de utfordringene kommunen møter.

Du ser på tillitsbasert styring og ledelse som virkemiddel for bedre tjenester, mer samhandling og økt resultatorientering.

Du har erfaring med utviklingsarbeid og kjenner problemstillinger ledere kan ha med å lede daglig drift parallelt med forventninger til innovasjon og utvikling.

Du får ansvar for oppfølging og utvikling av kommunens arbeid innen ledelse og organisasjonsutvikling på overordnet nivå, i samarbeid med seksjonens øvrige ansatte og underliggende, operativ fagetat.

Arbeidsoppgaver

  • Pådriver i oppfølging og videreutvikling av byrådssak 1055 / 17 om tillitsbasert styring og ledelse
  • Utvikling og vedlikehold av kunnskapsgrunnlag, strategiske styringsdokumenter og verktøy og virkemidler som f.eks. mal for ledersamtaler og system for on-boarding
  • Saksbehandling, inkl. politiske saker
  • Rådgivning til kommunens øverste ledelse
  • Strategisk utvikling av tilbud til toppledere og oppfølging av arbeidet med etikk og verdier, medarbeiderundersøkelse o.l.
  • Fagansvar for Byrådets samlinger for kommunens toppledere
  • Fagstyringsansvar av underliggende fagetat
  • Bidra til utvikling av samarbeid med andre fagmiljø i og utenfor kommunen
  • Kvalifikasjoner

  • Høyere relevant utdanning på masternivå
  • Ledet eller vært ansvarlig for større organisasjonsutviklingsprosjekter
  • Ledererfaring, gjerne fra offentlig sektor er ønskelig
  • Kjennskap til og interesse for kommunesektoren
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Personlige egenskaper

  • Arbeider planmessig og er analytisk
  • Er faglig sterk og kommuniserer tillitskapene
  • Er utviklingsorientert og har gjennomføringskraft
  • Har rolle og systemforståelse
  • Trives med både strategiske og operative oppgaver
  • Vi tilbyr

  • Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver i skjæringspunktet mellom politikk og administrasjon
  • Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Fleksitid
  • Sentralt arbeidssted i Oslo rådhus
  • Lønn etter avtale og kvalifikasjoner mellom ltr. 54 og 68 ( kr 707 500 935 500)
  • Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

    Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom det er behov for det.

    Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så fall få varsel om.

    Rapporter denne jobben
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Søk
    Min e-postadresse
    Ved å klikke på "Fortsette", gir jeg neuvoo samtykke til å behandle dataene mine og sende meg e-postvarsler, som beskrevet i neuvoos Privacy Policy . Jeg kan når som helst trekke tilbake samtykket eller avmelde meg.
    Fortsette
    Utfylningsskjema